你一定没想到，劳务派遣的好处有这么多！

2022-04-27

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伴随着经济的快速发展，自然带动了众多行业的飞速进步，

当下新能源、芯片、半导体等制造行业正步入大力发展的阶段，

许多行业日渐面临“用工荒”的难题，

毕竟人是第一生产力，大家最近趋之若鹜的iphone13也都是在富士康、纬创等大名鼎鼎的代工厂进行组装生产，

那么这时候“劳务派遣”就在企业中发挥了不少作用，跟着祥老师来分析一波哈~

用工方式灵活

通常涉及制造类的企业用工模式都存在季度性的问题，

即当下需要紧急完成这批产品的生产，那么对于工人的需求量便会暴涨，

这时候启用劳务派遣的用工模式，在短时间内就能实现大批量的招工需求，

短期临时性用工、非全日制用工便能轻松满足企业需求，灵活性很高。

降低人工成本

我们都知道在职场的传统用工模式中，已确定的员工工资一般只升不降，

劳务派遣可就不一样了，本身带有“市场效应”，

在近期招工量大、工作难度较大的时候，企业可以通过适当调高工时价格以寻求合适的人员，

反之，在求职市场较为饱和的时候，企业便可参考劳动力市场工资价位适当降低工价，

这样不管是处于那种时间段，都能够用效益最大的方式获取到恰当的人力资源。

利于精简机构

除了制造业企业外还有很多大型企业也会进行一些人员储备，

但是若没有特殊情况，这部分富余人员就容易导致企业“臃肿”，

所以越来越多的企业选择以劳务派遣的形式对可能出现的临时用工进行储备，

部门机构人员便得以精简，从而可将这部分劳务资本转移到有更高价值的方面。